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社會中大量存在一些中介機構，為大眾的生活工作提供了很多便利，但是中介機構當中也是有工作人員在上班的。而現實中也有一些中介機構拖欠職工的工資，那此時職工該怎么辦呢？今天，深圳收賬公司在此給大家介紹幾條維護自身權益的建議。
1、工作之中有很多時候單位拖欠工資是一個常見的問題，你可以通過勞動保障部門進行這方面的問題反映，這樣勞動部門一般會在很短的時間內給大家一個具體的答復，這樣單位一般也會盡快給大家發放工資。
2、如果勞動部門對于這方面的問題不能解決的話，大家也可以直接申請仲裁，申請仲裁是一個法律手段，這樣可以保護自己的基本權利不受侵害，一般來說仲裁費用200-300元，如果你勝了全部由公司負擔，這點大家不用擔心。
3、還有一些情況是也需要引起大家的重視，那就是如果大家對仲裁結果不滿意，那么也可以在拿到仲裁書后15天之內到法院起訴，這樣就進入了法院審理階段了，這樣的情況下，大家需要準備一些資料，也可以找法律援助機構幫忙。
4、根據咱們國家的規定在仲裁或訴訟的時候，可以要求除在規定的時間內全額支付勞動者工資報酬外，還需加發相當于工資報酬百分之二十五的經濟補償金，這點大家可以看看具體的法律資料就知道了，現在這類案子解決很容易，大家只要拿起法律武器保護自己就可以了。
實踐中，在中介機構上班的勞動者與中介機構之間也是建立了勞動關系的，要是中介機構拖欠工資的話，那么可以向中介機構所在地的勞動監察大隊進行投訴，或者申請勞動仲裁或提起勞動訴訟。必要時，還可以尋找專業的收賬公司幫忙。
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